首先从分区制开始.在决定办公室设计时,首先决定分区制。
分区是指制作办公室的大致“分区=面积”的工作。
工作区域、接待区、经理办公室、会议室、服务器区域、仓库区域等,根据公司的不同需要各种各样的空间。另外,分区制会影响员工之间的交流和动线空间的分配,因此有时会影响教务效率。
首先,确定桌子的排列方式。
根据业种的不同,最佳的配置也不同,所以把握排列方法有什么优点和缺点来选定比较好吧。
1. 标准型(岛型相对型)
这是一种常见的布局,每个人组合一张单独的办公桌。 桌面宽度主要使用1000~1400mm。
也称为岛型对置型,适用于进行经常性业务的部门。 这样的布局无论如何都很容易沟通。
2. 自由地址类型
这种形式是不在个人上设置固定座位,而是在共享座位上自由坐下。对于外勤和出差等较多的部门,与员工人数相比可以减少座位数,因此可以有效利用办公室空间。
在专用储物柜里放入个人文件和笔记本电脑,外观也很清爽。虽然曾有一段时间相当流行,但也有意见认为“没有自己的座位的话会坐立不安”,所以引进时应该慎重。
3. 创造性类型
不会面对面使用,采用背面体制,布局也很容易区分团队。
主要适合设计和设计等需要集中工作的创意职位。
“宽度”以什么程度为最好?
办公桌和办公桌宽度据说桌子之间背对着的通道的宽度最好为1200~1500mm。
桌边和桌边空出450~900mm的话人就可以通过,但是通行量多的通道空出1200mm吧。
办公桌和复印机如果办公桌背面有复印机,请空出1000~1200mm。 复印机会发热,如果空间充裕的话最好不要和桌子相邻。
桌子和书库桌子背面有书库的话,请空出1400mm。 不仅是书库打开的空间,也是人可以从容地寻找文件的必要最低限度的宽度。